تجربه مسئول منابع انسانی ایران‌خودرو خراسان از دوره منابع انسانی مشهد در مجموعه‌ای صنعتی مانند ایران‌خودرو خراسان، نقش منابع انسانی فراتر از امور اجرایی است و تأثیر مستقیمی بر بهره‌وری، توسعه کارکنان و عملکرد سازمان دارد. به‌عنوان مسئول منابع انسانی، نیاز به آموزش‌های کاربردی و به‌روز برای مدیریت چالش‌های واقعی HR یک ضرورت است. تجربه حضور در دوره منابع انسانی مشهد نشان داد که این دوره در آموزشگاه فنی حرفه‌ای رادمان با رویکردی عملی و پروژه‌محور، پاسخ مناسبی به این نیازها می‌دهد. چه چیزی یاد می‌گیرید: اجرای پروژه‌های واقعی و کاربردی منابع انسانی متناسب با سازمان‌های صنعتی تحلیل مسائل سازمانی و ارائه راهکارهای عملی در حوزه HR طراحی و بهبود فرآیندهای جذب، ارزیابی و نگهداشت نیروی انسانی مدیریت عملکرد، انگیزش و توسعه کارکنان در محیط‌های تولیدی تصمیم‌گیری مبتنی بر داده‌ها، شاخص‌ها و گزارش‌های منابع انسانی فرصت‌ها و مزایا: کسب تجربه عملی منطبق با نیاز سازمان‌های بزرگ و صنعتی آشنایی با ابزارها و تکنیک‌های روز مدیریت منابع انسانی ارتقای مهارت‌های مدیریتی، ارتباطی و حل مسئله تعامل و شبکه‌سازی با کارشناسان و مدیران منابع انسانی از برندهای معتبر دوره منابع انسانی در مشهد آموزشگاه فنی حرفه ای radmaniran.ir ویژگی‌های دوره: آموزش کاملاً پروژه‌محور و مبتنی بر چالش‌های واقعی سازمان‌ها تمرین با سناریوها و کیس‌های واقعی منابع انسانی مناسب برای کارشناسان، مسئولان و مدیران منابع انسانی ارائه گواهی معتبر از آموزشگاه رادمان و مدرک فنی حرفه ای