کمبود کارجو؛ چالش جدید بازار کار مشهد؛
کمبود کارجو؛ چالش جدید بازار کار مشهد؛ ورود هوش مصنوعی به صنعت و کاریابی مهندس بهروز ارانی، کارشناس کاریابی و کارآفرینی و مدیرعامل مؤسسه مشاوره شغلی و کاریابی شهرک صنعتی مشهد، با اشاره به تغییر معادلات بازار کار گفت: امروز برخلاف گذشته، کمبود کارجو به یکی از چالشهای جدی صنایع تبدیل شده است. وی افزود: این مؤسسه با معرفی نیروی انسانی متخصص، برگزاری آموزشهای بدو استخدام، ارائه مشاوره روابط کار و انجام تستهای شخصیت و شغلی، مسیر جذب هوشمندانه نیروی کار را برای صنایع هموار کرده است. ارانی از ورود جدی این مجموعه به حوزه هوش مصنوعی در صنعت خبر داد و تأکید کرد: با اجرای پروژههای AI و ارائه مشاورههای تخصصی، گام مؤثری در تسهیل اشتغال و کارآفرینی برداشتهایم. در همین راستا، سرکارخانم محمدزاده، کارشناس هوش مصنوعی، گفت: هوش مصنوعی بدون نیاز به دانش پیچیده، هزینهها را کاهش میدهد، زمان را ذخیره میکند و کسبوکارها را متحول میسازد. به گفته وی، آموزش نسل جوان و نسل زد با AI، سریعترین مسیر ورود آگاهانه به بازار کار و خلق فرصتهای نوین اشتغال است. @nakhost_tv
کارجو,کاریابی,هوش مصنوعی,ارانی,شهرک صنعتی